全省新成立卡车司机工会会员超20万

共筑温暖“家”，凝聚“新”力量

海安高新区志愿者队伍在204国道腾龙物流园“司机之家”开展志愿服务活动。 顾华霞 摄（视觉江苏网提供）

“我喜欢来到‘司机之家’，在这里我不仅得到了身体上的休息，精神上也找到了‘家’的感觉。是工会这个大家庭，让我们卡车司机感受到了关怀和尊重。”社会的”。近日，南京卡车司机王晨在江苏省“司机之家”建设经验交流会暨中石化江苏石油“司机之家”提质升级集中首发仪式上感慨地说。龙池北服务区。今年5月，省总工会、省交通运输厅启动了全省“司机之家”标准化建设。近期，共检查“司机之家”265个，其中新建114个，升级改造151个。

龙池北服务区新建“司机之家”，使用面积1200多平方米。可为驾驶员提供加油购物、就餐充电、沐浴洗衣、休息读书等便捷贴心的服务。布局合理、功能实用的“驾驶员之家”是我省工会的缩影。全面构建工会会员就业新业态和维权服务，以服务为引领，推动工会建设、吸纳会员。

今年以来，省总工会以省内拥有大量活跃司机的货运平台“云满满”为试点，展示更多大型货运平台企业的支持与配合，吸引和培养卡车司机加入工会。各级工会还依托职工服务中心，探索建立各级行业工会联合会就业新形式，形成“平台会员+常驻会员”的双重保障。最新统计显示，截至12月初，全省新发展卡车司机工会会员超过20万。

作为江苏新就业形式工会工作的重要品牌，苏工暖的“新”行动——“8+X”综合服务义卖活动今年密集走进全省物流园区、“司机之家”等地。顶层工会组建了100个服务队伍，为卡车司机等新就业形式的劳动者提供健康体检、专项保险、会员服务等“小、快、智、闪”菜单式服务。

“‘8+X’基本涵盖了工会所能提供的所有服务，但要真正解决新就业形态下劳动者的‘急、难、急’问题，单靠工会组织是不够的， “要联合政府部门、企业和社会组织等共同努力。”省总工会相关部门负责人表示，今年9月，无锡市联合平台企业和餐饮商户。工会联合会创新启动“工会爱新餐”特色服务项目，聚集2000多家“爱新”商户，为新就业形态职工推出数万份专属特价套餐，通过发放餐费补贴，解决“我们将每周五定为‘无锡工会暖新日’，发放2000份。”当天‘爱新餐券’。”无锡市新就业形态总工会主席徐峰说。以12月13日（周五）外卖骑手范祥林的餐食为例。他在无锡市滨湖区山城小年红星大都汇店点了一碗肉碎卤蛋汤面。原价25元。使用“联盟爱新餐”优惠券后盐城美团网，仅需7元。 “冬天能够休息一下，吃上这样的饭菜，让人感觉很温暖。”范祥林说道。

集体协商机制在维护新就业形式劳动者合法权益方面发挥着越来越重要的作用。日前，盐城市总工会在亭湖区召开新就业形式下劳动者权益保障集体协商会。 “集体协商首次达成共识，外卖行业达成8项集体协商成果盐城美团网，新就业形式下的劳动者拍手叫好。”亭湖区外卖兼职指导员吉鑫说工业工会联合会。据统计，目前盐城11个县（市、区）已有美团、饿了么等龙头平台的20多家企业建立了集体协商制度，17家企业召开了集体协商会议。

经连云港市人大社会委员会、市总工会充分调研，连云港市人大常委会作出了《关于加强新就业形态劳动者权益保障的决定》今年8月。这是我市针对平台经济快速发展和保障工作群体权益的迫切需要而采取的创新举措。为推动地方平台经济规范有序发展、维护全市12万余劳动者新就业形态合法权益提供了有力途径。法律保护。

人民有希望，我就做；人民有希望，我就做。当人们呼唤时，我回应。今年11月至明年1月，全省工会将开展新就业形式为职工送温暖的服务季——关爱卡车司机活动，计划惠及11.5万名卡车司机；通过创建江苏省职工惠民健康服务平台，我省工会将为新就业形态的职工提供远程视频即时健康咨询等多项综合健康保障服务。

多元化服务增添幸福感。 12月4日，省总工会印发《关于推进职工“两堂”建设的指导意见》，总结推广扬州市总工会经验，开展“职工大讲堂”建设”和全省“职工好食堂”。 《意见》明确提出，在“职工大讲堂”建设方面，推动形成“人人都是讲师、人人都是讲师”。 “学习”的全员学习模式，注重培养一支高素质的职工队伍；在“职工食堂”建设中，我们坚持“政府支持、工会引导、企业主体、社会各界共同参与”的原则，联合政府职能部门、企业、工会和社会共同努力大力推广，用讲堂引领员工，用好食堂服务员工。抓住“职工胃”，聚拢“职工心”，“新”举措纷纷落地，不断增强职工在江苏新就业形态中的获得感、幸福感、安全感。

新华社·路口记者 季强 倪敏

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