曲靖住房公积金管理中心

2024年公开招聘编外人员公告

根据工作需要，曲靖市住房公积金管理中心计划2024年公开招聘编外人员2名，现委托曲靖市麒麟区瑞林人力资源服务有限公司全权招聘权限。 现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公平、公正”的原则，向社会公开招聘，择优录用。

二、组织领导

为保证招聘工作顺利进行，已成立曲靖市住房公积金管理中心2024年公开招聘编外人员工作领导小组。 领导小组下设办公室，负责具体招聘事宜。

3、招聘计划

本次拟向曲靖市住房公积金管理中心公开招聘编外人员2名（曲靖住房公积金管理中心公开招聘编外人员岗位：附件1）。 招聘实施方案及招聘计划的公告将通过曲靖人力资源和社会保障网（）进行公告。 因检查其他渠道信息不正确而导致申请错误的，由申请人自行承担责任。

四、招聘条件及要求

（一）申请人须符合以下基本条件

1、拥护中国共产党的领导，拥护党的理论、路线、方针、政策，具有良好的政治素质、业务能力和职业道德；

2、具有国民教育学士及以上学历；

3、35岁以下；

4、身体健康，具备正常履行工作职责的身体条件；

5、掌握岗位所需的业务技能，具备一定的写作能力、财务相关知识、组织协调能力； 熟悉计算机操作，能够熟练操作办公自动化软件； 并具备该职位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考

1、因犯罪受过刑事处罚或者有犯罪记录的；

2、涉嫌违纪违法，正在接受审查调查的；

3、失信被执行人近5年在各级录用考试中发现有弄虚作假等严重违纪行为的；

4、现役军人、普通高等学校在校学生以及法律、法规规定不具备就业条件的其他人员；

5、不得聘用其他人员。

五、报名方式及相关要求

（1）报名方式：应聘者需在规定时间内，按照规定将报名材料压缩包发送至报名邮箱：2621238581@qq.com（文件夹名为“姓名+职位名称+电话号码”）与要求。 根据应聘者提交的材料对岗位所需资格进行审核盐城住房公积金中心招聘，审核通过后予以批准。

（二）报名时间：2024年5月6日至5月12日，共7天。 逾期不再办理报名手续。

（三）报名费：本次招聘报名费100元。 资格审核通过并缴纳注册费后，即为注册成功。

（四）申请人须提交以下材料：

1、《曲靖市住房公积金管理中心公开招聘编外人员登记表》（附件2）（须附照片）；

2、本人签署的《曲靖市住房公积金管理中心公开招聘编外人员诚信承诺书》（附件3）；

3、本人有效二代身份证原件扫描件；

4、本人有效毕业证书及学位证书原件扫描件；

5、教育部学历证书电子登记表；

6、其他相关资格证书扫描件及原件；

7、如果您是退役军人盐城住房公积金中心招聘，还须提供《退休证》原件扫描件。

六、资格审查

资格审查贯穿公开招聘的全过程。 凡不符合本招聘公告及链接所列条件的应聘者，将立即取消其任职资格。

7. 考试

本次招聘考试计划招聘人数与有效报考人数之比必须达到1：3后方可举行考试。 若未达到比例，是否调整考试比例将由曲靖市住房公积金管理中心2024年公开招聘计划决定。 人事领导小组研究决定。 考试方式为笔试加面试。

(一)笔试

以闭卷考试形式进行，满分100分，占总分的60%，内容为综合能力测试。 笔试具体时间、地点另行通知。 报考人员须持本人有效二代身份证在规定时间、地点参加笔试。

笔试成绩和面试人员名单将在曲靖市人力资源和社会保障网站公布。

（二）面试

根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数与应面试人数1：3的比例确定面试人员。 笔试成绩并列最后的考生将一起进入面试。 如应聘者放弃或不符合招聘要求等影响面试比例的情况，将按照笔试成绩从高到低的顺序录取进入面试。 若无替代候选人或申请人暂时放弃面试资格的，按实际进入面试的候选人进行面试。 若无法达到面试比例的，是否调整考试比例，由曲靖市住房公积金管理中心2024年公开招聘外部工作领导小组决定。

面试采取结构化面试形式，满分100分，占总分的40%。 主要考察应聘者对岗位的适应能力和匹配程度。 采访时间和地点稍后公布。 面试时，考生须出示有效二代身份证。

面试成绩四舍五入到小数点后两位，当场公布，考生确认签名。 面试结果将在曲靖人力资源和社会保障网公布。

拟放弃面试的应聘者须提前一天向曲靖市麒麟区瑞林人力资源服务有限公司提出书面申请。 未按要求提交弃权申请并缺席面试的考生，视为自动放弃。

（三）综合评分计算方法

笔试成绩和面试成绩分别按照60%和40%的权重比例计入考试综合成绩（综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）。 综合成绩四舍五入至小数点后两位。

综合结果将在曲靖市人力资源和社会保障网公布。

8. 体检

（一）确定体检人选：按照报考岗位综合成绩从高分到低分等额确定体检人选。 体检时间、报名地点及相关注意事项另行通知。

（二）组织体检：体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行。 必须进行身体检查以筛查吸毒成瘾者。 吸毒人员一经确认，将不再录用（聘用）。 体检由县级及以上具有体检资质的综合医院统一组织（孕妇孕产期可申请延期体检），体检结果须附有胸片及结论。 未按时参加体检者，不予录用。 因体检不合格或者在体检、考察、公示等过程中出现空缺的，由招聘领导小组决定是否填补该职位及相关事宜。

（三）用人单位和考生对体检结论有疑问的，应当自收到体检结论通知之日起3日内提出复试申请，曲靖市麒麟区瑞林市人力资源服务有限公司将组织到县级及以上具有体检资质的综合医院进行一次性复查，体检结果以体检结论为准。复试。

（四）体检费用由参赛者自行承担。 申请人未在规定时间内参加体检的，视为自动放弃，责任由申请人承担。 申请人自行前往医院体检的，体检结果不予认可。

9. 检查

体检结束后，体检合格的应聘人员按照岗位招聘计划人数等额确定。 检查按照公务员检查等有关要求进行。 考试不合格的，按照综合成绩排名从高到低的顺序进行替换。

十、公告及招聘

（一）公告

经笔试、面试、体检、考察等程序确定为录用人选的，在曲靖市人力资源和社会保障网公示3个工作日。 公示期满后无异议的，予以录用。 如果影响就业的问题被报告并证实，则不会批准就业。 为保障考生权益，反映问题时必须实名反映。

各阶段招聘中，因个人原因无法录用的应聘者，将按照综合表现排名从高到低的顺序进行替换。

（二）就业情况

曲靖市住房公积金管理中心2024年公开招聘外部工作领导小组将汇总拟聘人员基本信息，按程序研究决定，然后进行初审。 试用期满后，合格人员将正式录用。

十一、招聘岗位福利及管理办法

（一）工资：聘用人员试用期3个月，试用期工资2700元/月。 正式就业综合月工资约为4100元/月（含个人社会保险应缴部分）。 其他福利以曲靖市住房公积金为准。 执行管理中心的管理规定。

（二）招聘管理办法：本招聘岗位聘用人员实行合同制管理，每三年签订聘用合同。 合同期满后，用人单位将对招聘人员进行年度考核。 考核合格的，继续签订劳动合同，考核不合格的，不再续订劳动合同。 合同人员不得转让人事档案。 在合同有效期内，用人单位和劳动者应当履行合同的约定。 劳动合同终止或者终止后，用人单位与劳动者不再存在劳动人事关系。

（三）试用期内或者试用期满考核不合格或者在录用前隐瞒不符合岗位要求的，取消其录用资格，终止劳动合同关系。

十二、纪律与监督

（一）招聘工作应当积极接受纪委和社会的监督。

（二）对违反考试纪律规定的考生，视情节轻重，给予批评教育，取消考试资格。

（三）招聘人员与应聘者之间存在回避关系的，按照国家有关规定执行。

（四）考试人员、工作人员、监考人员违反考试纪律，失信、泄密、徇私舞弊的，严肃处理，并按照有关规定给予纪律处分。 构成犯罪的，将依法追究责任。

13. 其他

（一）本次考试不指定辅导用书，不组织或委托任何机构进行考前培训。

（二）在任何阶段，应聘者因个人原因放弃招聘，或不符合招聘资格的，将按照综合考试成绩从高分到低分依次递补，直至招满招聘名额。

14、本公告由曲靖市麒麟区瑞林人力资源服务有限公司负责解释。

咨询热线：17320096569（蒋老师）

监督热线：0874 -6535888

附件1：曲靖市住房公积金管理中心公开招聘编外人员岗位要求表.docx

附件2：曲靖住房公积金管理中心公开招聘编外人员申请表.docx

附件3：曲靖市住房公积金管理中心公开招聘编外人员诚信承诺书.docx

曲靖市麒麟区瑞林人力资源服务有限公司

2024 年 4 月 26 日

文章来源:http://mp.weixin.qq.com/s?src=11×tamp=1714826670&ver=5240&signature=y67B*il0L-knn3HuYQc7Fnb*r7M0B7fYR3HLcL-GeCln7XedBH0xHZLe*9Ybjkjcxi1r1YF6D7UEV0l4hWLVeVEA5cFowZ5uyssYAUVm6CbB7k122GZQGw8Io1sAIaHA&new=1