盐阜大众日报报业集团招聘工作人员3名

为及时补充事业单位工作人员，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘条例》精神，经盐阜大众日报报业集团党委研究，决定公开招聘事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

具体岗位及招聘条件详见《盐阜大众日报报业集团2023年公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。《岗位表》可点击下方附件1查看，也可登陆盐城新闻网（）查阅。

二、申请资格

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.品行良好；

4、具备岗位所要求的身体条件；

5.年龄18岁以上，35岁以下（1987年12月1日至2005年12月1日）；

6、具备《岗位表》中岗位所要求的任职资格条件，任职资格条件中“专业”设置目录为《江苏省2024年考试录用公务员专业参考目录》；

7、本次公开招聘职位不受户籍限制；

8.取得大陆普通高校学历的台湾学生和取得大陆认可学历的其他台湾居民求职就业，按照国家和江苏省有关规定执行；

9.法律、法规规定的其他条件。

10.有下列情形之一的，请勿报名：

（一）现役军人或者国民教育系统普通高等学校尚未毕业的学生；

（2）新的《江苏省公开招聘事业单位人员规定》于2020年3月13日起施行，根据其随后发布的事业单位公开招聘人员公告，申请截止前已在江苏省地方各事业单位聘用、且未满三年服务期的在编人员；

（三）新录用公务员，录用之日前工作期限未满5年，或按照规定（含明确协议）不得离开工作单位（岗位），或按照国家和省其他规定不得报考事业单位的人员；

（四）受警告、组织处分、党纪、行政处分，影响期尚未届满，或者影响期已届满，且影响其使用的；

（五）触犯刑律盐城找工作招聘，依法不受刑事处罚的；

（六）因犯罪仅受过罚金处罚的，或者犯罪情节较轻，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免除刑事处罚的；

（7）接受劳动教养的；

（八）目前正在接受纪律审查和调查；

（9）尚未受刑事处罚期限届满或者涉嫌犯罪正在被调查的；

（10）被中国共产党、中国共产主义青年团开除党籍、或者被取消中国共产党党员（含预备党员）资格的；

（11）在学期间曾受过开除学籍处分的；

（十二）依法被列入失信联合惩戒对象的。

三、报名及资格审查

一、报名时间及地点

采用现场报名方式。

报名时间：2023年12月20日至2023年12月29日（周末不接受报名）

上午9：00至11：30，下午3：00至5：30；

报名地点：盐城市新都路16号1606室。

如您在规定时间内无法到现场报名，可以委托他人代为报名。代为报名人除提供申请人所需的材料外，还须提供本人身份证、委托书及其他所需材料。

2. 注册所需材料

（1）《盐阜大众日报报业集团公开招聘工作人员报名表》（附件2）一式三份。报名表请从下面附件2或盐城新闻网（）下载。

（2）近期一寸同背景正面免冠彩色照片3张；

（3）身份证、学历证书原件及复印件、教育部网上学籍核查报告、教育部学历证书电子登记备案表、教育部学位与研究生教育发展中心认证报告。在国外取得的学历学位须经教育部留学服务中心认证。

（4）职工须提供所在单位同意证明（可在体检前提供），失业社会人员须提供人事档案经办机构相关证明；

（5）任职资格所需的其他材料。

（三）资格审查

资格初审。盐阜大众日报报业集团人力资源部对所有应聘人员的资格进行审核，审核通过者通知领取准考证。

（四）报名须知

1.应聘人员必须根据招聘公告和岗位要求，真实、准确、完整地填写相关信息。

2.应聘人员一经查实，一经查实，取消应聘资格。除本公告另有规定或国家、省另有规定外，信息真实性以报名时实际情况为准。面试前对进入面试的应聘人员进行资格审查。

3、招聘岗位笔试比例为1：3，达不到比例，减少或取消招聘岗位。

4.报考人员须使用有效二代居民身份证报名，报名与考试所用身份证必须一致。

5、应聘人员如对资格预审有异议，请及时向盐阜大众日报报业集团人力资源部提交答辩书。

四、考试组织

1. 考试方法

考试采取笔试和面试相结合的方式进行，具体考试时间、地点另行通知。

2. 笔试

1、笔试总分为100分，主要测试岗位所需的公共基础知识和专业知识，及格分数线为60分。

2.考生应在规定时间携带准考证、身份证到考场参加笔试。笔试为全程封闭式考试，考试过程中考生不得交卷或提前离场。

3.笔试成绩将在盐城新闻网（）上公布，考生可凭身份证和准考证号码查询。

（三）面试

1、确定面试人选。笔试结束后，按照笔试成绩从高到低、拟聘岗位数排序，确定通过笔试的应聘人员参加面试。按1：3范围内确定应聘人员（含成绩相同垫底者），不足1：3的，按实际人数确定面试人选。上述范围内的应聘人员，以及其他排名靠前的应聘人员，请在结果公布后保留联系方式，以便通知资格审核或补正。无法联系或未按时参加资格审核者，视为自动放弃。

2、资格审查。面试前，盐阜大众日报报业集团组织人事部负责对参加面试应聘人员的资格进行重新审查，如因审查不合格出现空缺，则按分数从高到低的顺序依次补录该岗位笔试合格人员。资格审查合格人员名单将在盐城新闻网（）上公布。资格审查不合格人员，取消面试资格。如对资格审查有异议，可在接到审查结果通知后立即向盐阜大众日报报业集团组织人事部提出意见。

3、面试。面试总分为100分，主要测试应聘人员的综合素质、沟通协调能力、工作适应能力、语言表达能力等。面试及格分数为60分，面试结果将现场通知应聘人员。

4. 总成绩计算方法

总成绩以100分制计算，具体计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%，笔试成绩和面试成绩均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

5. 检查与体检

在面试通过的应聘人员中，按照总成绩从高到低的顺序，按照拟招聘岗位数1：1的比例确定参加考察体检的人选，并组织考察体检。

确定体检人员时，若总成绩相同，则优先考虑笔试成绩较高的考生；若笔试成绩仍相同，则对成绩相同的考生组织补考。

考试标准按照《江苏省公务员录用考试办法（试行）》和盐城市公务员录用考试有关要求执行，体检按照《江苏省公务员录用体检办法》和《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定进行。

六、宣传招募

根据考试、考察、体检等结果，确定录用人选名单，并在盐城新闻网（）上公示7个工作日。

录用人选名单公布后，应聘者无故放弃录用资格的，一年内丧失向该单位再次报考的资格。

因考察、体检不合格或应聘人员放弃而出现岗位空缺时盐城找工作招聘，将按照面试合格应聘人员中总成绩从高到低的顺序依次递补（成绩相同的按相同的方式选拔），并按人事管理权限将有关情况报上级部门备案。录用后不再补岗。

对公示无异议的，按人事管理权限报上级部门备案，履行相关手续后，按规定与拟聘用人员签订聘用合同。聘用人员实行6个月试用期制度，聘用人员无工作经历或工作经历不满1年的，实行12个月试用期。试用期满，考核合格的，确定岗位、级别；考核不合格的，取消聘用资格，终止聘用合同。拟聘用人员应当与用人单位签订3年以上（含试用期）聘用合同。除依法解除聘用合同外，拟聘用人员应当在用人单位服务满3年（含试用期）。

七、纪律监察

本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，严格执行有关招聘纪律，公正透明办事，信息、程序、结果公开，自觉接受有关部门和社会的监督。如发现弄虚作假、违规违纪等情况，将取消相关应聘人员招聘资格，并对相关当事人予以严肃处理。

招聘工作严格执行《事业单位人事管理利益回避条例》。

公开招聘咨询电话：

0515-88303661, 88329696

公开招聘监督电话：

0515-88303755

附件：《盐阜大众日报报业集团公开招聘工作人员报名表》（扫描下方二维码下载附件）

盐阜大众日报报业集团

2023 年 12 月 20 日

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