1.因犯罪受到过刑事处罚的；

2.被开除公职的；

3.涉嫌违法违纪，正在接受调查，尚未有结论的；

4.其他原因不适合在人民法院工作的。

四、招聘程序

招聘主要程序分为报名、考试、体检、试用、聘任四个环节，招聘工作由滨海县人民法院组织实施。

1. 注册

1. 注册时间

2024 年 6 月 25 日至 7 月 8 日，工作日上午 9:00-11:30 和下午 3:00-6:00

2. 报名地点

滨海县人民法院414办公室。

3. 注册须知

（1）本次报名采取现场报名方式，报名时须携带本人有效身份证件、户口簿、学历证明、相关资格证明原件及复印件。

（2）您在注册时必须填写注册表；

（3）提交近期2张一寸免冠彩色照片；

（4）报名身份信息须与体能测试、面试时所使用的身份信息一致；

（五）本次招聘将实行资格审查全过程，一旦发现应聘人员不符合招聘要求、弄虚作假或违反招聘规定，将立即取消应聘资格。

2. 审查

考试总分为100分，分为体能测试和面试，分别占总成绩的40%和60%。

1、体能测试（分男子组、女子组）

男子项目包括10米×4往返跑（合格成绩为13.10秒）、纵跳（合格成绩为2.65米）、1000米跑（合格成绩为4分25秒）；

女子项目包括10米×4往返跑（合格成绩为14.10秒）、纵跳（合格成绩为2.30米）、800米跑（合格成绩为4分30秒）；

体能测试每项及格分为60分，共计100分。往返跑每减少1秒，加5分；纵跳每增加0.1米，加5分；1000米、800米跑每减少10秒，加5分。

面试资格将根据体能测试成绩从高到低按1：2的比例确定。体能测试期间，如发现替考等作弊行为，将立即取消其资格。体能测试时间和地点将另行通知。未按时参加测试者，视为自动放弃报考资格。

2. 面试

面试采用结构化面试形式，成绩四舍五入保留小数点后两位，面试总分为100分滨海，面试时间、地点另行通知，未按时参加面试者视为自动放弃应聘资格。

3.体格检查

根据考试成绩确定体检人选，并组织体检，体检项目按照公务员体检标准进行，费用按照医院收费标准由应聘人员承担，体检不合格者滨海，不予录用。

（四）试用与聘用

经体检合格，我院将按成绩从高到低排序，确定前五名进入试用期，试用期为一年，试用期满后按规定办理聘用手续。

五、劳动关系及福利

滨海县人民法院为用人单位，社会人力资源中介机构（劳务派遣公司）为用人单位，招收人员到社会人力资源中介机构办理聘用手续，实行劳务派遣。招收人员待遇按照滨海县人民法院有关规定执行，招收后统一按照被聘用人员工作制度管理。

文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s?src=11×tamp=1719473406&ver=5347&signature=4wqM0g6qVs0dOrYpF0g9PCI8WrgxZ2xCQm7YpucBOdde7BVq7DhFcmGWqiv1G5S7yRf*-1SUzaa2b-VrvAqMM80Vdi3KqJH8xlP78R-0kWGNJxQeeQ83-w4kqUJCun4g&new=1