（三）报名须知：应聘人员须提供本人身份证、毕业证、相关工作经历证明原件及复印件，近期2寸免冠彩色照片1张，背景相同且填写完整的《盐城大数据集团有限公司2024年公开招聘应聘人员报名表》（见附件）并现场提交。在国外取得学历学位的应聘人员还须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位证明》。

2. 评估方法

考核采取笔试和面试相结合的方式，总分为100分。总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%，按百分比计算。

（1）笔试。主要考核应聘人员对所报考岗位所要求的专业知识掌握情况或综合写作能力。满分为100分，及格分数为60分。招聘岗位数与应聘人数比例为1：2。招聘岗位数与资格审查通过人数比例达不到1：2的，相应减少或取消招聘岗位数。

（2）面试。结构化面试主要考核应聘人员的综合素质和履行岗位职责的能力。满分为100分，及格分数为60分。在笔试通过的人员中，按笔试成绩从高到低排序盐城，按照拟聘人数1：2的比例确定参加面试的人员，分数排在最后者入围。自愿放弃面试资格的，按笔试成绩从高到低排序确定参加面试的人员，比例不足1：2的，按实际人数确定参加面试的人员。

（三）体检考察。体检人员按拟录用人数1：1的比例，按总成绩从高到低排序确定体检人选。总成绩相同时，按面试成绩高者优先录用体检人选（面试成绩也相同时，再进行一次笔试，确定体检人选，具体办法另行确定）。体检按照《国家公务员体检通用标准（试行）》执行。体检合格者，进行考察。考察内容主要包括拟录用人选的政治素质、业务素质和实际工作表现。体检、考察不合格或应聘人员自愿放弃录用资格的，按总成绩从高到低的顺序，对面试合格的应聘人员进行一次轮换。

（4）公示。根据体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并在盐城大数据集团网站上公示5个工作日。公示过程中，如发现拟聘用人员不符合聘用条件，将取消其聘用资格，不再另行安排人员。

四、就业与报酬

公告发布后，办理聘用手续，签订劳动合同，安排到用人单位工作，试用期为六个月，试用期满考核不合格的，解除劳动合同，相关福利按公司规定执行。

五、纪律监察

招聘过程坚持公开、公平、公正的原则，全程接受监督。监督电话：公司监察审计部盐城，0515-68559683。

六、附则

本公告解释权归盐城大数据集团有限公司党群工作部。

附件：盐城大数据集团有限公司2024年公开招聘应聘人员报名表

盐城市大数据集团有限公司

2024 年 7 月 24 日

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